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摘要:面对拖欠工资的问题,劳动者可以通过法律手段进行追讨。保留相关证据,如劳动合同、工资单等,以证明雇佣关系和工资标准。向劳动监察部门投诉,寻求行政支持。如无法解决,可咨询律师,提起劳动仲裁或诉讼。在此过程中,劳动者...