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劳动争议可以通过仲裁方式依法解决,这是一种解决劳动纠纷的有效渠道。当劳动者与用人单位发生争议时,可以通过仲裁机构进行公正、公平的调解和裁决,保障劳动者的合法权益,维护劳动关系的稳定。仲裁方式解决劳动争议具有法律约束力...